泰州市审计局深入贯彻树立和践行正确政绩观学习教育要求，紧扣市委“五有”干部建设导向，立足经济监督定位，以审计监督硬举措推动各级领导干部树牢为民造福政绩观，为泰州“十五五”开局起步筑牢审计屏障。

一是以精准审计校准政绩导向。聚焦“两重”“两新”重大部署落实、重大项目建设推进、民生福祉保障改善、风险防范化解攻坚等重点领域和关键环节，对重大决策的落地执行进行全流程、穿透式跟踪监督。严肃查处劳民伤财的“形象工程”、脱离实际的“拍脑袋决策”，坚决揭示和推动纠正政绩观偏差问题。持续加大对教育、医疗、社保、乡村振兴等民生资金和项目的审计力度，把审计监督触角延伸到政策落实和资金使用的“最后一公里”，严肃查处挤占挪用、虚报冒领等侵害群众利益的行为，以审计的精准“画像”，引导各级干部把心思和精力真正用在推动发展实效、提升群众获得感上。

二是以机制创新夯实政绩保障。持续优化领导干部经济责任审计评价指标体系，探索构建涵盖高质量发展绩效、重大政策执行、自然资源资产管理和廉政责任等维度的综合评价模型，多维度、立体化绘制领导干部“政绩画像”，为组织部门选人用人提供重要参考。健全完善审计整改全周期闭环管理机制，严格落实整改督促检查责任，加强对被审计单位整改情况的跟踪审核、成效研判和销号管理，对整改不力、敷衍塞责的严肃约谈问责，以刚性约束倒逼真改实改、彻底整改。深化审计监督与纪检监察、组织人事、巡察督查、人大监督等的贯通协同，推动信息共享、线索移交、成果互用，形成衔接顺畅、配合有效的“大监督”工作格局，凝聚起推动领导干部树立和践行正确政绩观的强大合力。

三是以自身建设树立政绩标杆。坚持以“黑马”的闯劲、“千里马”的韧劲、“战马”的担当锻造高素质专业化审计铁军。强化专业能力培养和实践锻炼，通过以审代训、专题研讨、技能比武等方式，全面提升审计干部“能查、能说、能写”的核心本领，练就发现问题的“火眼金睛”和分析研判的过硬内功。大力弘扬敢于担当、勇于碰硬的斗争精神，坚持查真相、说真话、报实情，严把审计程序关、事实证据关、法规适用关，切实维护审计监督的严肃性。严守审计“八不准”工作纪律，健全审前廉政谈话、审中廉政巡查、审后廉政回访的全链条廉政风险防控机制，教育引导审计干部时刻自重自省自警自励，以自身清正廉洁的过硬政绩追求，彰显审计监督的权威性和公信力，努力建设让党放心、让人民满意的模范机关。（王勇）